两人在工厂工作一方受伤是谁的责任

工厂一方受伤,责任需具体判定。若属工伤,则为用人单位责任。《工伤保险条例》规定,劳动者在工作中受伤可认定为工伤,用人单位需承担相应赔偿责任。未及时处理,可能导致伤者权益受损,赔偿无法落实,影响伤者治疗与生活。
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处理工厂工作受伤问题,常见方式有协商、调解、仲裁或诉讼。首先尝试与工厂协商赔偿;协商不成,可寻求劳动调解委员会调解;仍无法解决,则考虑劳动仲裁;最终途径为向法院提起诉讼。选择方式需根据实际情况与伤者意愿决定。
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工厂受伤责任判定:1. 若为工伤,立即申报工伤认定,要求工厂赔偿医疗费等费用。2. 非工伤情况,需明确侵权责任人,通过法律途径追究其责任。3. 工厂推诿责任,及时咨询专业律师,准备相应证据,采取法律手段维权。
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